新華社北京8月15日電 題：推進原始創(chuàng)新，國有企業(yè)如何健全制度安排？

  新華社記者王希、任軍

  黨的二十屆三中全會審議通過的《中共中央關于進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化的決定》對深化國資國企改革進行了全方位部署，其中專門提出“健全國有企業(yè)推進原始創(chuàng)新制度安排”。

  在全球科技競爭白熱化的當下，原始創(chuàng)新能力在很大程度上決定著一個國家、一個民族的核心競爭力。近年來，國有企業(yè)把科技創(chuàng)新作為“頭號任務”，企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位不斷增強。“十三五”期間，中央企業(yè)研發(fā)投入年均增長14.5%，在量子信息、類腦智能等領域建設97個原創(chuàng)技術策源地，深入實施“加強應用基礎研究”等11個專項行動。

  以改革之火點燃創(chuàng)新引擎，一批重大科技成果驚艷亮相：“嫦娥”攬月、“天和”駐空、“天問”探火、“奮斗者”號探萬米深海……但同時也應看到，激烈的國際競爭中，現(xiàn)在我們比過去任何時候都需要把原始創(chuàng)新能力提升擺在更加突出的位置，努力實現(xiàn)更多“從0到1”的突破。

  關鍵核心技術要不來、買不來、討不來，科技原始創(chuàng)新等不得、拖不得、慢不得。圍繞加快健全有利于原始創(chuàng)新的制度安排，國務院國資委主任張玉卓在近日舉行的中央企業(yè)負責人研討班上，明確了未來一系列重點工作——

  支持國有企業(yè)更大范圍、更高層次、更深程度融入國家創(chuàng)新體系，主動牽頭或參與國家科技攻關任務；緊盯科技革命和產業(yè)變革前沿，聚焦應用導向的基礎研究加大投入、加緊布局，建立企業(yè)研發(fā)準備金制度，完善多元化資金投入機制，從源頭和底層解決關鍵科技問題；建設一批高水平中試驗證平臺，讓中央企業(yè)成為自主創(chuàng)新產品的友好市場……

  業(yè)內人士指出，上述舉措瞄準高質量的科技供給、高能級的研發(fā)平臺、高效率的產業(yè)融合，在集聚創(chuàng)新要素、深化創(chuàng)新協(xié)同、促進成果轉化等方面發(fā)力，進一步健全了相關制度安排，將有助于國有企業(yè)突破關鍵核心技術，提升原始創(chuàng)新能力。

  創(chuàng)新制勝，關鍵靠人。清華大學中國現(xiàn)代國有企業(yè)研究院研究主任周麗莎表示，推進原始創(chuàng)新，需要營造優(yōu)質的創(chuàng)新生態(tài)，培養(yǎng)造就戰(zhàn)略科學家、科技領軍人才和高水平創(chuàng)新團隊，培養(yǎng)造就卓越工程師、大國工匠、高技能人才，讓國有企業(yè)成為各類優(yōu)秀人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力競相迸發(fā)的沃土。

  “我們將實施更加積極、更加開放、更加有效的人才政策，打通高校、科研院所和企業(yè)人才雙向交流通道。”國務院國資委有關負責人說。

  據(jù)介紹，下一步，國務院國資委一方面將健全支持原始創(chuàng)新的出資人政策，推進職務科技成果賦權改革，以創(chuàng)新創(chuàng)造為導向，靈活開展多種形式的中長期激勵；另一方面將根據(jù)科研工作不確定性高的特點，做實做細合規(guī)免責機制，保護創(chuàng)新積極性、激發(fā)創(chuàng)新活力。